Paris : Un employé Gifi en garde à vue après avoir poignardé un cambrioleur
Un braquage en plein après-midi, une bombe lacrymogène, une caisse arrachée… puis une course-poursuite qui tourne au drame. À Paris, un employé a grièvement blessé le voleur avant d’être placé en garde à vue.
Un braquage en plein après-midi dans le XVIe arrondissement de Paris a tourné au drame.
Un employé du magasin Gifi, situé avenue de Versailles, a été placé en garde à vue après avoir grièvement blessé au couteau un homme qui venait de dérober la caisse enregistreuse.
Les faits se sont déroulés lundi entre 15 heures et 16 heures, selon les informations rapportées par l’AFP et confirmées par le parquet de Paris.
Une bombe lacrymogène et une fuite précipitée
D’après les éléments communiqués par le ministère public, un homme cagoulé a pénétré dans le magasin Gifi et a fait usage d’une bombe lacrymogène en direction des employés.
Dans la confusion, il a arraché la caisse enregistreuse avant de prendre la fuite.
Les salariés alertent immédiatement la police.
👉 Mais l’un d’eux décide d’agir.
Il saisit un couteau dans un rayonnage
Toujours selon le parquet, l’employé s’est emparé d’un couteau dans un rayonnage du magasin et s’est lancé à la poursuite du suspect dans la rue.
Il parvient à le rattraper.
À ce moment-là, il lui porte trois coups de couteau, au visage et à l’abdomen.
Le cambrioleur est grièvement blessé.
Il est ensuite ramené à l’intérieur du magasin par l’employé.
Pronostic vital un temps engagé
Le suspect blessé a été transporté à l’hôpital. Son pronostic vital a été « un temps engagé », a précisé le parquet de Paris.
Initialement placé en garde à vue, le voleur présumé a vu cette mesure levée en raison de son hospitalisation.
L’employé, lui, a été interpellé et placé en garde à vue.
Le couteau utilisé a été retrouvé dans un bureau du magasin, selon une source policière.
Deux qualifications pénales
L’enquête a été confiée au commissariat du XVIe arrondissement de Paris.
Deux procédures sont ouvertes :
- Une pour vol avec arme,
- Une autre pour tentative de meurtre.
Les investigations devront déterminer si l’employé a agi en état de légitime défense ou si la riposte peut être considérée comme disproportionnée au regard du droit pénal.
Ce fait divers relance un débat sensible : Jusqu’où un salarié peut-il aller pour protéger son lieu de travail ?
Dans ce dossier, la justice devra désormais trancher entre réaction instinctive face à une agression violente et responsabilité pénale.
👉 L’affaire est toujours en cours...
